随着“三孩生育政策”的实施，“幼有所托、幼有善育”成为民众关注的焦点。济宁市任城区高度重视托育服务工作，如何进一步推动全区婴幼儿照护服务体系从“有”向“优”迈进，提升托育服务质量和水平？
5月6日，济宁市任城区政协一场有关“带娃”话题的“有事多商量·诚商量”专题协商会召开。该区部分委员与相关部门和部分幼托机构负责人共聚一堂，聚焦“托育服务水平提升”主题，为“幼有所托、幼有善育”集智献策，用社会合力解答托育难题。任城区政协主席李翠玲，副区长宋振华在协商现场，与委员们面对面协商，交流探讨。
这是任城区政协2023年首场专题协商会。会前，任城区政协专门就该专题“协商”召开启动会，围绕加强托育机构管理、创新托幼一体化模式等，与区卫生健康局、区发展改革局、区教体局等有关负责人进行交流讨论，分析全区托育服务工作存在的短板和不足。4月25日，组织委员到聊城市东昌府区学习调研；4月3日，到任城区妇幼保健院福佑托育园、济宁市任兴托幼一体园调研；5月6日，到桐悦托幼一体园、暖窝窝托育中心、森宝托幼一体园实地调研全区托育机构建设运营情况。
协商会上，政协委员、幼托机构负责人、部门代表面对面畅所欲言，谈感受、说疑惑、提建议，在平等对话、理性碰撞和充分交流中，把“托育难”燃成“托育暖”。
任城区政协常委、济宁市第二人民医院神经内科主任尹淑杰从医护人员的角度提出推进“医育融合”模式的建议。
“父母在选择托育机构时考虑的因素不仅仅是将幼儿托放在这里。一般会从环境、安全性等多方面考虑。当前，我区托育服务是否有从全区层面对托育机构在系统化课程体系设置方面作出统一要求和标准？”区教体局副局长徐华委员提出了自己的困惑。
任城区托育专班办公室副主任、区卫健局分管负责人王磊及时作出回应：目前，已经对全区托育机构在课程设置方面给出了一个宏观的指导，要求各托育机构根据儿童发展指南，围绕儿童身体与健康、情意和群体、认知和语言发展、美感四个方面进行课程体系的设置。
任城区妇幼保健院建有福佑托育园，针对建设运营中遇到的人才短板问题，作为区妇幼保健院院长助理的孟令君委员谈到托育服务人才供给面临三大严重问题：数量不足的“人才荒”、业务能力欠缺的“技能荒”、职业操守匮乏的“责任心荒”，这些问题成为掣肘托育服务规模扩大和质量提升的关键短板。
针对孟令君提到的困境，济宁艺美职业培训学校校长李静委员给出了建议……伴随协商的深入与意见的充分涌现，在进一步“提升全区托育服务水平”方面凝聚了共识，汇聚了智慧。
李翠玲说，婴幼儿照护服务，既是“家事”，也是“国事”。全区3岁以下婴幼儿托育服务工作起步早、发展快，要紧抓先行优势，加强顶层设计，要立足任城实际，创新丰富托育服务模式，满足群众多样化需求，有效解决生育后顾之忧，激发“生”的意愿、解决“育”的难题、减轻“养”的负担。区政协将依托“有事多商量·诚商量”协商平台，围绕全区托育工作提升的关键领域、薄弱环节持续建言资政，出实招、谋良策，为不断推进托育服务工作汇聚政协力量。
宋振华表示：“有事多商量·诚商量”是区政协的一张金名片。“小奶娃”的托育问题，是人人遇到的家事，也是社会民生的大事。区政协开展的这期“诚商量”专题协商，以“小切口”撬动“托育难”，商出了新路径，谋出了“金点子”。区政府将充分吸纳委员们的“金点子”，全力构建任城托育服务高质量发展新格局。
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